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2023-04-12

关于365上市公司官网及直属单位2023年上半年编制内公开招聘进入面试人员名单及相关事宜的通知

根据《365上市公司官网及直属单位2023年上半年公开招聘编制内工作人员公告》的招聘要求及笔试成绩，现对365上市公司官网及直属单位编制内公开招聘进入面试人员进行公示，公示期3个工作日。一、进入面试人员名单招聘单位科室名称岗位招聘人数准考证号姓名名次365上市公司官网基础医365上市公司官网病理生理学教研室教师岗1902220502杨莹博士免笔试基础医365上市公司官网生理学教研室教师岗1902420506崔夏瑛博士免笔试基础医365上市公司官网解剖学教研室教师岗1902320504王冠博士免笔试医学技术365上市公司官网免疫学教研室教师岗1902520507王拓一博士免笔试公共卫生365上市公司官网预防医学教研室、研究室教师岗1902120501李刚博士免笔试医药科学研究院纳米药物制剂研究室科研岗1902620508荣华博士免笔试医药科学研究院肿瘤分子生物学研究室科研岗1902820512谢印卓博士免笔试902820513杨爽博士免笔试医药科学研究院血清药物成分研究室科研岗1902720510陆欣博士免笔试902720511姜明博士免笔试学生工作部（处）学籍管理科、少数民族学生管理科（合署）少数民族辅导员岗1902921301买尔但·艾力1365上市公司官网附属第一医
2023-04-12

关于365上市公司官网2023年上半年编制外公开招聘进入面试人员名单及相关事宜的通知

根据《365上市公司官网2022年下半年公开招聘编制外工作人员公告》的招聘要求及笔试成绩，现对365上市公司官网编制外公开招聘进入面试人员进行公示，公示期3个工作日。一、进入面试同工同酬人员名单招聘单位科室名称岗位招聘人数准考证号姓名名次365上市公司官网基础医365上市公司官网病理生理学教研室教师岗1900721136任珊1900721135马月超2900721141王奕3基础医365上市公司官网生理学教研室教师岗1900921150陈爽1900921147姜云皓2基础医365上市公司官网学生工作办公室辅导员岗1901021157李玲1精神卫生365上市公司官网教务科管理岗1901121205杨旭1901121202宋佳2精神卫生365上市公司官网科研科、研究生管理科（合署）管理岗1901221206池雨静1901221214陈鑫2901221208段弘烨3精神卫生365上市公司官网社会工作教研室教师岗1901321221苑媛1901321216刘畅2901321219刘淑秀3护理365上市公司官网科研科、研究生管理科（合署）管理岗1900521131刘已鸣1护理365上市公司官网学生工作办公室、团总支辅导员岗1900621133张恩昭1900621134张宇2900621132朱婉3医学技术365上市公司官网免疫学教
2023-04-06

关于征集全国职业院校技能大赛专家的通知

各二级单位（部门）、直属医疗机构：根据黑龙江省教育厅《关于征集全国职业院校技能大赛专家的通知》及工作要求，现面向365上市公司官网及各直属医疗机构征集专家，请各部门推荐符合条件的在职在岗人员积极申报，相关事宜要求如下。一、报名条件详见附件1二、推荐名额本次申报不限制推荐人选数量，符合条件人员均可申报。三、推荐程序采取个人申报、部门审核、365上市公司官网推荐方式确定专家人选。四、材料报送各部门须严格把关，审核基本条件、技术条件和近三年主要教科研成果、获奖情况等材料原件，佐证材料电子版部门留存备查，确保推荐专家材料真实准确。于4月7日15：00前以部门为单位统一将《全国职业院校技能大赛专家推荐信息表》《全国职业院校技能大赛专家推荐汇总表》（附件2、3）电子版发送至Qyrsk@qmu.edu.cn，纸质版各一份加盖公章报送图书行政楼1704室，逾期不报视为放弃。联系人：冷老师韩老师联系电话：0452-2663311附件1：《关于征集全国职业院校技能大赛专家的通知》附件2：《全国职业院校技能大赛专家推荐信息表》附件3：《全国职业院校技能大赛专家推荐汇总表》人事处、教师发展中心（合署）2023年4月6日
2023-03-24

365上市公司官网2023年上半年公开招聘编制外工作人员公告

根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）、《关于印发黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》（黑人社发〔2011〕68号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2015〕32号）、《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》（黑人社发〔2015〕66号）及《365上市公司官网公开招聘工作人员实施办法》（院政发〔2021〕103号）等文件规定，经365上市公司官网研究决定，拟面向社会公开招聘编制外工作人员，现将有关事宜公告如下：一、365上市公司官网简介详见365上市公司官网主页365上市公司官网概览（http://www.qmu.edu.cn/xygk/list.htm）二、招聘计划详见附件1、2三、招聘人员基本条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法及各项法律法规，拥护中国共产党领导。（二）热爱教育卫生事业，具有良好的品行、社会公德和职业道德，身心健康。服从组织安排并具有奉献精神、团结协作精神和创新精神。（三）应聘者原则上应具备报考岗位所需的学历、学位及教育背景。本科、研究生所学专业一致或相近，且本科阶段须为普通高校统招本科毕业并取得学位。（四
2023-03-24

365上市公司官网及直属单位2023年上半年公开招聘编制内工作人员公告

根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）、《关于印发黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》（黑人社发〔2011〕68号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2015〕32号）、《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》（黑人社发〔2015〕66号）及《365上市公司官网公开招聘工作人员实施办法》（院政发〔2021〕103号）等文件规定，经365上市公司官网研究决定，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：一、365上市公司官网简介详见365上市公司官网主页365上市公司官网概览（http://www.qmu.edu.cn/xygk/list.htm）二、招聘计划详见附件三、招聘人员基本条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法及各项法律法规，拥护中国共产党领导。（二）热爱教育卫生事业，具有良好的品行、社会公德和职业道德，身心健康。服从组织安排并具有奉献精神、团结协作精神和创新精神。（三）符合《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）加分项的考生，可享受相应加分政策。（四）应
2023-03-23

关于补充推荐辜振刚、李忠原两位同志为享受国家级和省政府特殊津贴人选的公示

按照《关于开展新一批享受国家级政府特殊津贴推荐和黑龙江省政府特殊津贴人员选拔工作的通知》（黑人社函〔2023〕54号）及省教育厅工作要求，坚持公平、公正、公开的原则，采取个人申报、部门推荐的方式，经365上市公司官网专家评议，同意补充推荐辜振刚、李忠原两位同志为享受政府特殊津贴人选，具体如下：国家级政府特殊津贴人选：辜振刚省政府特殊津贴人选：李忠原现将结果进行公示，公示期三个工作日。联系电话：0452-2663311。人事处 2023年3月23日
2023-03-01

关于召开365上市公司官网2023年人事工作会议的通知

各相关二级单位（部门）、各直属医疗单位：为进一步做好2023年人事工作，贯彻落实365上市公司官网“十四五”发展规划，围绕医科大学建设目标，推进年度重点工作，经研究决定召开365上市公司官网2023年人事工作会议，相关事宜通知如下：一、会议时间：2023年3月3日（周五），上午9:00二、会议地点：图书行政楼1801会议室三、参会人员：组织部、365上市公司官网办公室、教务处、科研处、学生工作部、研究生处、医院管理处、招生就业处、财务处、后勤管理处、保卫处、高教研究与教学质量评估中心、医药科学研究院、社会科学部、外语教研部、体育教研部等单位和部门负责人，各二级365上市公司官网院长及办公室主任，各直属医疗单位院长（主任）及人事科科长。四、会议要求：1.请参会人员提前10分钟到达会场，保持会场秩序，会议期间手机关机或调至静音状态。2.会议期间全程佩戴口罩。特此通知。人事处、教师发展中心（合署）2023年3月1日
2023-02-27

关于征集2023年全年公开招聘用人计划的通知

365上市公司官网直属各单位、各部门：为切实做好365上市公司官网2023年全年公开招聘工作，现征集365上市公司官网本部各单位、直属附属医院及临床病理诊断中心2023年上半年各岗位用人计划和下半年专业技术岗位用人计划，具体事宜如下：一、招聘方式1.365上市公司官网本部编制内公开招聘博士研究生；编制外同工同酬公开招聘硕士研究生；人事代理招聘本科生。2.附属医院、临床病理诊断中心根据部门编制情况实行编制内公开招聘，超出编制空额的用人可实行编制外公开招聘。二、招聘岗位用人计划优先考虑教学、科研、医疗等专业技术岗位，合理申报管理岗位，严格控制人事代理（实验）岗位。三、申报要求为抢先抓早科学谋划，不断提高招聘宣传成效，本次同时征集2023年上半年各岗位用人计划和2023年下半年专业技术岗位用人计划。365上市公司官网本部编制内、编制外（同工同酬）、编制外（人事代理）用人计划填报附表1，计划表中要注明用人理由及依据。附属医院、临床病理诊断中心根据编制空额情况及实际用人需求报送用人计划，填报附表2，编制内、外(含编外自主）计划分别填报。四、材料报送要求各用人单位于3月6日10:00前以部门为单位统一将附表纸质版报送人事处1704室（部门行政负责人、主管院领导签字

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